Pašvaldība no pretendentiem sagaida augstāko izglītību kultūras vadībā, mūzikas vai mākslas jomā, humanitārajās zinātnēs, sociālajās zinātnēs, vadībzinātnē vai tiesību zinātnēs. Tāpat nepieciešamas valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī un angļu valodas zināšanas profesionālajai darbībai nepieciešamajā apjomā, citu svešvalodu zināšanas tiks uzskatītas par priekšrocību. Svešvalodas zināšanas nepieciešamas orķestra Rīga funkciju īstenošanai, tai skaitā starptautiskās sadarbības nodrošināšanai, starptautisku projektu izstrādei un īstenošanai un efektīvai orķestra pārstāvībai un reputācijas uzturēšanai starptautiskajā vidē.
No amata pretendentiem tiek prasīta arī vismaz divu gadu pieredzi pēdējo desmit gadu laikā vadošā amatā. Par priekšrocību tiks uzskatīta pieredze kultūras iestādes vadības darbā.
Nepieciešama arī profesionālā darba pieredze kultūras, vēlams ar mūziku saistītā jomā, pieredze sadarbībā ar māksliniekiem, koncertorganizācijām un kultūras partneriem Latvijā un ārvalstīs, pieredze starptautisku projektu izstrādē un īstenošanā, izpratne par profesionālās mūzikas un pūtēju orķestru tradīciju nozari. Pašvaldība sagaida izpratni par publisko pārvaldi, darbu ar iepirkumiem, finanšu pārvaldību, budžeta izlietojuma kontroli un atbildību par pašvaldības mantu.
Kā amatam nepieciešamās kompetences noteiktas stratēģiskā domāšana un plānošana, vadības un organizatoriskās prasmes, komunikācijas un sadarbības prasmes, spēja pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, orientācija uz sasniegumiem. Jaunajam direktoram, jābūt arī interesei un motivācijai attīstīt orķestri Rīga kā nozīmīgu Rīgas un Latvijas kultūras institūciju.
Direktoram nepieciešams plānot un vadīt orķestra radošo un saimniecisko darbību, nodrošinot koncertdarbības plāna realizāciju, nodrošināt orķestra piedalīšanos Rīgas tēla atpazīstamību veicinošos koncertos un norisēs, nodrošināt profesionālās mūzikas pieejamību dažādās auditorijās, tai skaitā bērniem un jauniešiem. Tāpat direktora pienākums ir popularizēt latviešu komponistu mūziku pūtēju orķestriem un iniciēt jaunu skaņdarbu rašanos, attīstīt partnerattiecības ar citiem profesionālajiem mākslinieciskajiem kolektīviem Rīgā un Latvijā, kā arī sadarboties ar koncertorganizācijām savu koncertu organizēšanā, attīstīt sadarbību ar radošajām savienībām, mūzikas augstskolām un profesionālās ievirzes mūzikas izglītības vidējās un pamatpakāpes izglītības iestādēm, kā arī sabiedriskajām organizācijām un citām kultūras institūcijām.
Direktors arī nodrošina starptautiskos sakarus ar ārvalstu orķestriem, mūziķiem un koncertorganizācijām, koordinē starptautisku projektu izstrādi un īstenošanu. Tāpat jaunā direktora uzdevums būs pārvaldīt un nodrošināt orķestra Rīga intelektuālo, finanšu un materiālo resursu efektīvu izmantošanu.
Orķestra direktoram piedāvātais atalgojums ir 2886 eiro.
Pieteikuma dokumentus un pretendenta sagatavoto orķestra Rīga attīstības redzējumu, svarīgākās prioritātes un priekšlikumus to īstenošanai pašvaldība gaida līdz 30. jūnijam.
Pašvaldībā informēja, ka pēc orķestra Rīga ilggadējās direktores Ilonas Breģes aiziešanas no darba šos pienākumus veica orķestra projektu vadītāja Sabīne Martini. Viņas attaisnotas prombūtnes laikā 2023. gada 1. martā orķestri sāka vadīt direktora pienākumu izpildītāja Selga Laizāne.